《管人的藝術》——文海煒
文海煒
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課程名稱:管人的藝術
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課程講師: 文海煒
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課程課時:1-2天
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簡單描述(課程效果):
本課程從“對管理能力的識別和測量”出發,分別通過管理風格、管理技能、管理素質和職業價值觀,四個方面全面了解管理勝任能力的組成部分,找到管理短板,明確提升思路,找到管理者的行動力按鈕,提高管理者的工作效率,做到因材施教,系統提升!
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適合行業:企業中高層管理人員
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適用范圍:行業不限
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為什么管人越來越難
一、時間窗口看管理:人成為企業核心
企業重心變遷
企業規模擴大
管理半徑擴大
需求季節性影響
產業格局變化
管理對象復雜
管理重心遷移
管理人才專業化
中層的來源
二、中層的引入——空降兵著陸
人與公司文化匹配
人與崗位能力匹配
人與人的匹配
人的職業發展階段與企業發展階段的匹配
背景調查
價值觀與業績并重的人才盤點
三、中層的培養——基于實戰的企業中層骨干培養系統全景展示
四、管人的前提——識人
管理的成效由什么決定
管理風格與下屬成熟度
教練式
參與式
指示式
放權式
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管理技能
計劃
組織
領導
控制
管理素質
態度動機
行為風格
個性成熟度
人際合作
職業價值觀
自主獨立型
管理型
生活型
挑戰型
技術職能型
創造創業型
服務型
安全穩定型
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備 注:
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